福建AG庄闲集团党委着力深化廉洁文化建设“三年行动”,凭据“ 一年成势,两年效果,三年成事”总体要求,发挥“学廉、警廉、践廉、护廉”作用,将廉政文化建设抓在经常、融入日常,推进“廉能量”转化为“生产力”。
一是学廉。坚持领导干部带动学廉倡廉守廉,利用党委中心组学习、公司月度例会、干部任(岗)前培训、支部“三会一课”、主题党日运动等阵地,结合行业特点与企业实际,制度化推进纪法学习和规章解读,不绝强化全员廉洁从业、依法经营意识。
二是警廉。坚持正背面教育相结合,利用红色廉政资源增强正面引领,依托“一季一警示”开展背面教育,发挥集团网站、微信公号、短信系统、OA办公等平台,常态化宣布节假纪律禁令、重点事情提示和行业典范案例,教育引导党员干部遵纪守法。
三是践廉。坚持“没有廉政就没有治理”理念,全面推进岗位廉政危害排查,重新审查业务运行流程规范,推动集团从职能设置、流程嵌入、信息共享、动态监测四个维度,将合规要求嵌入决策机制与业务流程,确保历程危害获得即时预警、快速处理。
四是护廉。坚持以制度建设防备经营危害和廉政危害,即时修订 “三重一大”决策制度,增补完善“三会一层”议事规则,研究制定“六大危害”(战略、市场、质安、资财、执法、廉洁)防控机制,同时出台尽职合规“免责清单”和履责违纪处理划定。
下一步,集团党委将围绕廉洁文化建设“八大行动”,加速构建以“打造一个廉政指引、上好一堂廉政党课、拓展一批宣传阵地、组织一轮警示教育、选树一批廉勤典范、安排一次廉政家训” ( “六个一”)为主题的“AG庄闲”廉洁文化品牌,连续推动新时代廉洁文化建设走深走实,为企业高质量生长提供包管助力。